台州市统计局坚持以党建引领统计工作，做到党的一切工作到支部，把党旗插在基层统计调查一线，充分发挥统计党支部战斗堡垒作用，进一步发挥统计职能，为服务经济发展展现统计担当。

台州市局：坚定政治站位，弘扬统计文化。坚持大力弘扬“数有政治、数助决策、数实不易”统计核心价值观，积极推行“系统性思维、研究性工作、创造性干事”工作法，以业务大培训、业务大比拼、技能大展示为载体，积极开展主题讨论、技能比拼活动，着力锻造又红又专、能参善谋、唯实惟先的统计铁军。同时加强机关统计文化建设，大力弘扬讲感情、讲责任、讲奉献的“家”文化和温馨、和谐、融洽的“暖”文化，充分发挥机关文化铸魂、聚力作用。

仙居县局：业务党建融合，打造党建品牌。紧扣党建赋能统计服务提升，深入开展走村入企大调研大服务，不断提高经济运行监测预警的敏锐度；紧扣党建赋能统计队伍素质提高，深化运用青蓝工程，用好三会一课、主题党日等载体，丰富活动形式，抓牢干部思想政治教育；紧扣党建赋能清廉统计建设，打造“数海清风·勤廉统计”党建品牌，进一步推动党建工作、清廉建设与统计工作多环节、多方位、多角度双向融合，精准出击，促使统计工作质效全面提升。

黄岩区局：坚持忠诚履职，涵养统计生态。找准党建与业务融合的平衡点，坚持做到以党建思维谋划职能工作。以“廉”与“法”为主题，抓实清廉知识以及统计法律法规知识的学习，营造“廉洁清正”的统计工作环境。高质培育“做优‘数库’‘智库’服务发展大局”党组书记抓基层党建书记项目，不断加强“统计服务先锋”党建品牌建设，聚焦统计“信息、咨询、监督”三大职能，认真做好各项工作任务，以真实准确的统计数据不断强化党建品牌的影响力。

温岭市局：强化融合意识，坚持同步推进。使党建工作抓在经常、融入日常。设立“党员业务先锋岗”，全方位加强廉政风险防控，织牢廉洁“防护网”，不断优化统计生态环境，发现异常情况及时核查。优化内部量化考核办法，将职能工作与落实党建责任共同考核，党员干部选拔任用、评优评先既看业务工作完成情况，又看党建工作实际成效。同时，与相关部门组建党建联盟，形成统计合力，成就共创共赢的党建工作新格局，推动重点工作和薄弱环节实现新突破。