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台州市强化“四个度”助力招商引才工作

发布时间: 2024-11-13 16:32     信息来源: 办公室      浏览次数:


当前,招才引智和招商引资已成为地方经济发展的重要手段,台州市统计局通过拓宽服务广度、挖掘服务深度、加大服务力度和提高服务精度,在招才招商工作中贡献统计力量,助力提升人才建设水平,带动产业结构升级,以高质量统计服务高质量发展。

台州市局:靠前服务,拓宽统计服务广度。一是强化沟通,服务前置。在招商引资全过程中及时提供统计增值化服务,主动参与招引项目的投入产出评估,有效提高招商引资项目产出效率。二是优化人才生态,着力招引青年人才。青年聚则城市兴,积极开展“青燕归巢”行动,联合多部门推出多个暑期实习岗位,成功招引数个大学生来统计部门多岗位见习,引导大学生了解台州新发展、新面貌,推进青年人才回乡就业创业。

椒江区局:增强磁场,挖掘统计服务深度。一是千方百计助企引才。作为椒江区人才工作成员单位,一方面积极参与人才相关政策文件的拟定、审议,另一方面组织、人社等部门一起深入一线城市瞄准“大块头”、引进“新活力”。二是重点行业统计赋能。根据椒江区光电产业规模不断扩大的实际,积极主动为光电先进制造业集群培育提供统计服务支撑保障,加速一批光电领域的高新技术企业迅速成长,为产业集群的形成和发展注入了活力。

黄岩区局:主动出击,加大统计服务力度。一是发挥统计优势提供专业建议。积极推选综合素质强的同志加入招商项目甄别谈判人才库,为招引项目综合论证提供专业性意见。主动申请成为新质商贸产业链成员,参与到产业链招商过程中,尤其在商圈项目招引中发挥重要作用。二是实行“一把手”带头招商制度。每月外出开展项目考察,主动上门对接、开展统计服务,从统计角度甄别潜在优质项目,目前已成功招引4家企业入驻,其中3家已在当地稳定发展壮大并达规纳统。

三门县局:加强分析,提高统计服务精度。一是加强产业分析。充分发挥数据优势,对当地经济开展穿透式分析,对现有市场主体及经营状况进行分产业分析,理清全县主导产业、未来重点发展产业等产业链中的优势及薄弱环节,为精准开展产业链招商提供数据支撑。二是加强人才资源分析。加强人才资源分析,合理评估教育领域发展状况,为教育系统引入计划提供有效数据支撑,吸引更多优秀教育人才,进一步提升全县人才招引质量和效率。


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