为深入贯彻“高质量统计服务高质量发展”专项行动要求，台州市统计局积极行动，细化举措，通过深入一线调研、强化法治根基、深化监测分析、加强业务培训等多种方式，不断提升统计服务的精准性、前瞻性和有效性，全力为高质量发展提供坚实统计支撑。

台州市局：专项行动为引领，统计服务大提升。以“高质量统计服务高质量发展”为引领，细化重点任务清单，确保行动目标明确、责任到位。深入一线，聚焦难点，通过 “领题调研”“专项调研”“蹲点调研”等方式构建多层次调研格局，精准把脉微观经济运行规律。构建“宏观-中观-微观”分析模型，研究经济运行全链条发展情况；创新“电力+税务+统计”数据融合应用，探索多源数据协同分析新路径，切实将统计服务转化为推动高质量发展的强劲动能。

临海市局：法治筑基强根本，精进业务练内功。坚持“法治引领+业务赋能”双轮驱动，严守统计数据质量红线。通过案例教学强化“红线意识”，推动廉政教育常态化；建立数据质量追溯机制，压实全员责任构建，全力构建“制度+教育+监督”三位一体防控体系。推行“老带新”实战辅导，重点攻克易错指标与复杂场景；组织跨部门业务研讨，促进统计知识与工作实际深度融合，全力打造“学+研+用”闭环培养模式淬炼业务，厚植根基。

温岭市局：一线调研察实情，精准服务促规范。组织专业人员深入重点企业，掌握生产经营动态；建立“一企一档”需求清单，形成靶向服务基础。构建工业经济运行分析模型，强化数据趋势研判；定期发布行业景气指数报告，为决策提供量化支撑；建立重点企业监测预警机制，提升风险预判能力。推行“调研即指导”工作法，现场解答统计疑难；编制工业统计工作操作指南，标准化数据采集流程；开展“送课入企”培训，提升源头数据质量。

天台县局：筑基强训提质效，精研深析助决策。坚持“培训筑基+监测预警+分析赋能”三位一体工作体系，全面提升统计服务能级。开展专项轮训，争取统计人员再教育率实现100%；举办领导干部统计研修班，建立“应知应会”能力清单。构建“预警”指标体系，实现经济指标动态可视化；建立企业数据质量“双随机”核查制度。创新“问题导向式”分析模式，形成“成绩单+问题清单+建议清单”；开展“产业链痛点”专项调研，为经济高质量发展提供建议。